نقدی بر توصیه مشفقانه! سایت تابناک ایلام به استاندار
پایگاه خبری جامک/ مهدی شجاع:
نگارنده در مطلب خود چنین عنوان کرده است: (…. اینکه انتخاب آقای درویشی بعنوان معاون اقتصادی به لحاظ فقدان هرگونه پیشینه اجرایی وتخصصی دراین معاونت اصلا کار درستی نبوده وافتخار به این کار غیر علمی و نادرست به صلاح هیچکدام از استانداران سابق و فعلی استان نیست) به عدم تناسب تجارب و سوابق دکتر درویشی با سمت معاونت اقتصادی ومنابع انسانی استانداری اشاره کرده و این انتصاب را سفارشی ذکر کرده است!!!
قبل از هرچیز و جهت روشن شدن بحث به ساختار و وظایف معاونت اقتصادی استانداری ایلام اشاره ای می کنم، تا مخاطب برمبنای اطلاعات دقیق قضاوت نماید.
این معاونت مشتمل بر ۵ دفتر یا مدیرکل ازجمله: دفتر هماهنگی امور اقتصادی – جذب سرمایه گذاری – تحول اداری – مالی و اداری – آمار و اطلاعات و انفورماتیک هست با شرح وظایفی (به اختصار) بشرح ذیل است:
– نظارت و برنامه ریزی درراستای جذب وحمایت از سرمایه گذاری اعم از داخلی وخارجی
– تشکیل جلسات ستاد رفع موانع تولید و اشتغال استان
– نظارت و ایجاد هماهنگی بین دستگاه های اقتصادی استان درراستای رونق تولید، اشتغال، تسهیل درسرمایه گذاری و توسعه استان
– به فعلیت رساندن ظرفیت های استان و‌برنامه ریزی در مسیر توسعه و …
اکنون به بیان سوابق و تجربیات ۲۰ ساله دکتر ایوب درویشی در دو استان پهناور اصفهان و سیستان وبلوچستان می پردازم .
ایشان از بدو استخدام یعنی از سال ۷۶ دراستان اصفهان به عنوان استانی که در بحث توسعه، جذب توریست، صنعتی شدن و تربیت مدیران و وزرا در سطح ملی پیشرو هست، دارای سوابقی از جمله فرمانداری خمینی‌شهر، مدیر کل امور اجتماعی استانداری، مدیر کل بازرسی استانداری، مدیرکل دفتر تحول اداری ومنابع انسانی، مدیر دفتر فنی استانداری، و دراستان پهناور و مرزی با جمعیت اکثریت سنی سابقه فرمانداری نیک شهر – معاون استانداری سیستان و بلوچستان و فرماندار ویژه چابهار را در رزومه خود دارد.
با توجه به سابقه یاد شده از مدیریت اجرایی دکتر درویشی در شهرستان چابهار که محل رجوع خیل سرمایه گذاران وتوریست های داخلی و خارجی که ظرفیت بندری و صادرات و واردات کالا هست بیانگر آن است که تجربه مفیدی در حوزه اقتصادی و اجرایی دارد.
انتخاب و انتصاب صحیح ایشان از سوی استاندار قطعا با شایستگی و کارآمدی در حوزه اقتصادی همراه خواهد بود همچنین سوابق ارزشمند ایشان در مدیریت های متعدد حوزه منابع انسانی، بازرسی و ارزشیابی، فنی و اجتماعی استانداری اصفهان نشانگر توجه قابل تقدیر استاندار به اهمیت و تناسب تجارب وی با وظایف معاونت منصوب شده است.
امیدواریم دکتر درویشی با استفاده مطلوب از منابع نفت، گاز، اراضی حاصلخیز کشاورزی و منابع انسانی متخصص و ظرفیت و مزیت مرزی، استان را با حمایت همه جانبه استاندار و تعیین مدیران توسعه گرا در مسیر پیشرفت و توسعه بیشتر قرار دهند.
